诈骗团伙自残手臂伪造工伤 企业私了遭“碰瓷”

故意和机动车辆相撞，骗取赔偿的碰瓷行为，曾引发一系列口水战，而在浙江，有诈骗团伙却以自残手臂，伪造工伤来碰瓷浙江企业。

2013年10月，程某通过网上发布招收伤员的信息，招募到王某(另案处理)，然后联合吕某(另案处理)，三人预谋让王某去厂里上班，然后将其手或脚打伤，接着诬赖老板说是工伤，再由程某、吕某冒充王某亲戚去和厂方谈判。

当月，吕某通过网上招工信息安排王某到浙江嘉兴一螺丝厂上班，干了三四天，吕某等人将王某带着宾馆，用铁棍朝王某手臂上猛砸，谓之“开伤”。

之后王某去厂里继续做工，然后就去医院看伤，治疗期间，程某、吕某冒充王某亲戚分别在医院负责照看和与厂方谈判赔偿事宜，吕某以治病回老家养伤为由开价赔偿一万四，老板不同意，而后经讨价还价，一万元成交。

同年12月，以同样手段，王某利用旧伤，谎称在一工地上班期间摔倒，三人诈骗得7千余元。后经报警，三人被警方抓获。

记者14日从浙江省台州市椒江区人民法院获悉，这起工伤诈骗案已经作出判决，被告人程某结伙虚构工伤事实，骗取他人钱财合计人民币17000元，以诈骗罪判处有期徒刑一年，并处罚金人民币五千元。

该院法官称：这一类型的工伤诈骗案，被害单位大多为小微企业，从事建筑、机械等劳动密集型行业，用工需求量大、人员流动性强。发生事故的工人一般是企业新进员工，上班时间短，大多不超过1周。在工人受伤后，都坚持回老家治疗，在处理赔偿时主动要求“私了”，且提出远低于正规途径所能得到的赔偿费用，企业一般也怕麻烦，一次性解决息事宁人。

法官建议，如发生此类工伤事故，企业主一定要多留心眼，不要轻易“私了”，依法通过法律途径解决。企业在处理职工受伤事故时，既要采取措施让受伤职工得到及时救治，也要注意保留证据，掌握真实情况，另外，企业要与工人及时签订“劳动合同”，规范劳动用工行为，不给犯罪分子可乘之机。