解难事 赢信任 聚民心

      采访人：本报记者 井 波 尼加提·依明
      被采访人：和田市委办公室主任科员、住和田市拉斯奎镇阿瓦提村工作组组长唐琪

      一问：做了什么
      解难事，化村民心中怨气
      我们住村后发现，村主干道坑洼不平、尘土飞扬，如果有车辆经过，扬起的尘土有几米高，村民出行十分不方便。紧接着，在入户走访时了解到，由于村农田灌溉主干渠年久失修，流水量不大，影响了村民农作物灌溉，村民经常因为浇水发生纠纷，甚至打架。
      在村民集中反映的问题中，我们梳理出难点、热点：多年上访都没结果的周边企业污染排放影响村民身体健康问题，我们实地走访，离着200多米远就能闻到刺鼻气味，臭气熏天；自来水管道老化，让40多户、200多人的吃水成为难事；村委会班子解决村民反映问题的主观能动性不强，带领群众致富能力不强、办法不多等。
      我们意识到，只有解决这些老百姓反映强烈的、带有普遍性的难事，才能顺民意，赢民心。
      我们迅速联系相关部门，对3公里的村主干道进行改造；维修400米农田灌溉主干渠，解决全村耕地灌溉难题；改造村自来水管道，让村民生活用水得到保障；整顿村周边企业，解决污水排放难题。同时，我们带着村干部一起跑这些部门，给他们教解决问题的方法、步骤，给他们出谋划策，让村干部出面，让村干部做事，提高他们的能力，树立他们的威信。

      二问：有啥变化
      赢信任，把百姓的心拢在一起       
      通过解决这些带有共性的问题，不仅让村干部工作起来有了干劲，而且把老百姓的心也拢在一起。
      我们刚来的时候可不是这样，村民不信任我们，觉得我们办不了什么事，解决不了什么问题。现在老百姓认为办实事的工作组来了，他们有什么话都和我们说。
      根据群众揭发，我们协助公安机关破获了婚姻违法案件一起，地下讲经点1起，非法宗教活动2起。同时，大胡须男子、蒙面妇女转化率达到100%。
      年底考核的时候，本来要求来100名村民对工作组进行测评，没想到来了200多名，全部给工作组打了优秀。
      村党支部书记阿迪力·苏来曼说，以前没几个村民找他们办事，现在天天有村民找村干部；以前开村民大会，全村1800多人，只来100人左右，现在村民非常关注村委会工作，一开会，村委会大院都站不下。“老百姓现在相信我们，也听我们的话。”
      阿迪力告诉记者：“在工作组的帮助下，村干部们办成几件村里的难事，这让我们很有成就感，现在我们都想办法、也愿意为老百姓办事。”
      村民阿迪力·艾山对村干部和工作组十分认可，他说：“我父亲就是老党员，我现在也想入党，当村干部，为老百姓办事。”

      三问：感悟建议
      聚民心，夯实基层组织
      老乡们都很纯朴，只要你对他好，他就会对你好，而且是掏心窝子。我们只要认认真真做事，为老百姓着想，他们就会喜欢我们，信任我们。
      所以在工作中，工作组成员作风一定要扎实，要为老百姓办实事，与老百姓打成一片，大力宣传党的好政策，这样群众才能听进耳、记入脑。
      在住村工作中，我感觉到村级组织的能力、战斗力强不强，关系整个村的发展。要配齐配强村两委班子，尤其是村支部书记一定要强。我还发现，在日常工作中，村干部们不是不想干好事，但他们思想观念不太适应新形势，有心无力。对于他们应加强能力、素质的培训，有机会还应让他们走出村，看看外面的发展，学习先进的理念。
      同时，在村里应大力开展文体活动。有些80后、90后年轻人没事干，就坐在一起聊天、晒太阳。我们应该把他们的空闲时间利用起来，组织体育比赛，开展积极向上的文化活动，丰富他们的精神文化生活，引导他们树立正面、阳光的理念。