2015年新疆共需各类紧缺人才18849人

　　据了解，该《目录》重点对2015年度各行业紧缺人才需求类型、需求数量、需求层次、需求地域等情况进行了调查，调查对象为自治区区级及14个地州市机关、企事业单位（不含兵团），历经近5个月调查、整理，最终形成该《目录》。

　　根据该《目录》，按单位类型需求划分，事业单位需求量最大，为12810人，占需求总数的68.0%；按人才类型需求划分，专业技术人才需求量最大，为13749人，占需求总数72.9%；按学历层次需求划分，本科需求量最大，为9253人，占需求总数49.1%；按国民经济行业划分，教育行业、卫生、社会保障和社会福利业需求量最大，分别占需求总数的22.1%。

　　自治区人社厅人力资源市场处相关负责人介绍，该《目录》已上传至自治区人社厅门户网站（ht tp://www.xj r s.gov.cn），包括自治区级、各地州市、自治区国有企业紧缺人才需求情况调查目录一览表等信息，有意向的人员可通过查询紧缺人才岗位、联系电话等进行咨询。同时，我区将通过企事业单位招录、机关公务员招录、特岗教师、人才引进等多种渠道，实现紧缺人才的补充。