新疆国有企业3月1日起实行公开招聘 杜绝萝卜招聘

　　招聘信息公开发布各级人社部门所属网站“国有企业公开招聘服务专区”

　　今后，新疆国企招聘再也不能单独招人，而要像事业单位一样统一招考，国企萝卜招聘等不公现象将不复存在。

　　13日，记者从新疆国有企业公开招聘工作座谈会上获悉，3月1日起，新疆所有国有企业招聘工作人员，除涉密等少部分岗位外，将面向社会进行公开招聘。

　　同时为推进中央驻疆、新疆区属国有企业公开招聘工作，规范公开招聘信息的发布流程，新疆人社厅在“新疆公共就业服务网”（www.xjggjy.com）开设国有企业公开招聘服务专区。从今年3月1日开始，中央驻疆企业、新疆区属国有企业正式进行招聘信息公开发布工作。

　　届时，求职人员可直接登录新疆各级人力资源和社会保障部门所属网站开设的“中央驻疆企业、新疆区属国有企业公开招聘服务专区”，了解企业的相关情况。

　　“服务专区”设信息公开、实名投诉、违规通报、企业列表四大板块。其中，信息公开板块用来发布中央驻疆企业、新疆区属国有企业公开招聘信息；实名投诉板块是为应聘者投诉所设，应聘者及其他个人通过此板块对应由新疆人社厅监督处理的事项进行投诉；违规通报板块是对中央驻疆企业、新疆区属国有企业公开招聘工作进行监督；企业列表板块包括中央驻疆企业、新疆区属国有企业的网站主页，以方便应聘者了解企业的相关情况。

　　据介绍，国有企业包括驻疆的中央国有企业及其分支机构，含国有独资企业、国有独资公司、国有资本控股公司，新疆及地州市、县（市、区）所属国有企业等。

　　新疆人社厅副厅长明宏强调：“新疆国有企业实践招聘公开，就是实现各民族劳动者公平就业权利的第一步，这一步很重要。国有企业要围绕依法办事、企业自律、政府监管、社会监督四大原则做好公开招聘工作。”

　　2014年底，新疆人社厅和新疆国资委就做好国有企业公开招聘工作的有关事项联合下发了《关于做好国有企业公开招聘工作的通知》，新疆将在国有企业全面推行分级分类的公开招聘制度，做到信息、过程、结果公开等。并明确要求国有企业要按照国家有关法律法规和政策规定发布招聘信息，保证真实有效。不得设置民族、种族、性别、宗教信仰等歧视性条件，不得设置与岗位要求无关的条件，不得将毕业院校作为限制性条件。（马蓓）