克州抓好劳务输出工作打造劳务输出品牌

　　克州依托丰富的劳动力资源优势，按照“培训一人、转移一人、就业一人、脱贫致富一户”的目标，抓好劳务输出工作，打造劳务输出品牌，帮助农牧民增收致富，助力脱贫攻坚。

　　建立州、县、乡三级联动的人力资源市场，为农牧民提供就业劳动力服务平台。通过就业信息平台、农村劳务经纪人，多方搜集务工信息，及时掌握疆内外劳务信息，为外出务工人员牵线搭桥。不断加大与内地发达地区用工企业的联系，并在内地设立劳务输出工作站，与内地企业建立长期稳定的劳务协作关系，组织“订单”输出，积极拓展劳务市场，促进了劳务输出健康稳步发展。

　　坚持“先培训后输出、以培训促输出”的工作思路，通过开展建筑建材、服务业、市场营销、服装加工、家政、餐饮、保安等相关专业技术培训，使务工人员掌握一技之长。强化汉语培训，提高外出务工人员汉语交流能力，适应工作生活环境。

　　出台一系列鼓励农牧民外出务工的优惠政策，免除外出务工人员在培训期间的住宿、学习等费用。在务工地成立临时党支部和团支部，协调用工单位为务工人员提供食宿、缴纳社会保险、保障最低工资及正常节假日休息，负责做好务工人员的思想教育工作，积极帮助务工人员排忧解难，解决外出务工人员的后顾之忧，提高了外出务工创收的热情与积极性。

　　坚持“劳务品牌就是信誉、劳务品牌就是效益，劳务品牌就是生产力”的方针，把好外出务工人员质量。通过对输出人员实行集中食宿，统一管理，统一学习，加强教育引导，使务工人员服从管理，热爱企业，遵纪守法，加强团结，争做企业满意员工，着力打造以“诚实守信、吃苦耐劳、纪律严明、文明好学”为主要内涵的劳务品牌。