吉木萨尔县残联三个层面打造特色文化

一是打造残联特色精神文化。残联精神文化是把“社会主义核心价值观”，“全心全意为广大残疾朋友服务”和“实事求是”观念引入管理，并不断将党建、精神文明建设等工作新安排，新思路融入其中，成为引领职工思想的核心理念。提出了“关心扶助残疾人，实现美好新生活，”鼓励残疾人积极向上，增强党员干部责任感。安排职工每月学习，开展丰富文体娱乐活动，展示职工自己才艺。

二是打造残联行为文化。坚定正确政治方向上，按照上级确定方针政策，围绕上级中心工作开展工作，增强政治坚定性和政治敏锐性，严守政治底线。不断增强服务意识，提高服务能力。重视残疾人工作，发展残疾人事业。开办残疾人缝纫培训班，提高残疾人劳动技能，使他们更好地参与竞争，增强就业机会，有效缓解残疾人就业难的问题，满足广大残疾朋友就业愿望。

三是打造残联特色制度文化。制定完善了残联工作学习手册，印制成册，人手一本，开展规章制度落实活动，全员统一进行学习、记录，通过学习要用严谨的态度去执行制度，用自觉的习惯去遵守制度，争做学习和维护制度的标兵。

（吉木萨尔县残联  张彦丽）