学习“五项”要求,领会精神实质

27.01.2015  21:39
              2015年1月2日新年伊始,自治区党委就组织召开中心组理论学习,中共中央政治局委员、自治区党委书记张春贤同志在会上提出了“善学习、讲法治、比团结、抓落实、重效果”的要求,并提出新年要有新气象、新年要有新变化、新年要有新开端。这些要求既是对全疆各级领导干部的要求和期望,也是对全疆各族人民在新的一年里做好工作的要求和期望。新年伊始,自治区党委就组织中心组理论学习,并提出要求,给全疆各级党组织、各级领导干部起到了很好的带头、引领和示范作用。新疆艺术剧院歌剧团党委领导班子成员要认真学习领会,并以此推动新疆艺术剧院歌剧团各项工作的发展进步,圆满完成今年各项重大演出任务:
            一是“善学习”要求我们会学习、能学习。只有认真学习,努力学习,才能提高班子成员的整体素质,特别是政治理论素质的提高,要求我们要认真学习党在领导全国人民建设中国特色社会主义过程中的理论创新成果,要努力掌握这些新的理论、新的政策、新的要求,并以此指导我们做好工作,所谓世界大势,浩浩荡荡,顺之者昌,逆之者亡,素质的提高方能奠定我们适应新形势、新任务的要求,不被时代所淘汰,跟上时代前进的脚步,完成历史赋予我们的神圣使命;只有认真学习、努力学习,才能正确理解、深刻把握党中央、自治区党委的重大战略部署和要求,才能做到在思想上、政治上、行动上与党中央、自治区党委保持高度一致,真正做到“中央的要求,就是我们的工作任务”,自治区党委的要求就是我们的工作任务的要求;只有认真学习,努力学习,才能确保党中央、自治区党委的决策部署在我团得到正确贯彻落实,保证党的各项路线方针政策在我团执行不打折扣,才能做到执行的主动性、自觉性,做到同党中央、自治区党委在行动上的高度一致;只有认真学习、努力学习,才能掌握我团事业发展的各方面现代管理知识、管理理念,才能创造性的开展工作,提高我团治理能力的现代化水平,不断推动我团事业发展。
            二是“讲法治”要求我们要在工作中树立法治思维。强化法治观念和法治意识,坚持依法管理单位各项事务,不能再象过去那样凭经验做事,要加强单位制度建设,结合单位各项工作实践,不断完善制度,使制度可操作,每项制度都能实现无缝对接,使制度管理的漏洞最小化,同时要在全团党委班子成员、党员队伍、中层干部、行政管理人员、专业技术人员中大力开展普法教育、遵章守纪教育,使全团各族干部职工都牢固树立起法律意识,法纪观念,形成遵章守纪为荣,违纪违法可耻的良好氛围,确保单位的规章制度能制定的出来,操作得了,执行的下去,避免规章制度制定完就成了纸上写的,墙上挂的,嘴上说的,落实不了或者落实不好的现象出现,影响制度制定的严肃性,影响单位管理的权威性。如果那样还不如不制定。作为单位党委班子成员,领导干部要带头讲法治,带头树立法治思维:一是认真学习国家、自治区各项法律法规,牢固树立法律意识和法律观念;二是把国家法律法规、自治区各项法律法规,认真落实到单位工作的始终,在工作中自觉维护法律法规的严肃性和权威性;三是在组织制定单位各项管理制度中,坚持不与上位法相悖,不能与国家、自治区各项法律法规,上级各项制度规定相违背,制度的制定要结合单位实际,不能空对空,要具有可操作性,要能落到实处;四是单位的规章制度要保证相对的稳定性,不能经常无端变化,让操作者无所适从,让职工执行起来摸不着头脑,当然对于制度制定时的形势、任务都发生了变化,或是制度设计确实有问题的一定要结合变化的实际及时予以调整,不能抱残守缺;五是要确保在单位全体职工面前,执行规章制度一视同仁,不搞远近亲疏,要让职工感到制度面前一律平等,执行制度公开、公平、公正、透明,违规罚在明处,以儆效尤,遵纪奖在当面,做到奖罚分明,让职工充分体现到规章制度纪律的严肃性,使职工对制度纪律有敬畏,使遵章守纪意识深深镌刻在思想中并外化为职工的自觉行动上;六是领导干部要带头遵守单位各项规章制度,给职工起好示范带头作用,一个单位的领导一定是这个单位规章制度的制定者,更应该是规章制度的模范执行者。古人讲“其身正,不令而行,其身不正,令也不行”讲的就是这个意思,制度不是仅为普通职工制定,它一定是全团每个人的行为规范,领导干部不能当语言的巨人,行动的矮子,要求别人严,要求自己松,领导干部一定要以自己的言行引领全单位遵章守纪的良好氛围。
            三是“讲团结”要求我们各民族同志要像石榴籽一样紧紧抱在一起,要像亲兄弟一样真情相待。新疆是个多民族的地区,在新疆工作的各族干部要认识这个最大的区情,要牢固树立民族团结意识,这是做好新疆一切工作的前提和基础,没有民族之间的团结和睦,就没有新疆的稳定与和谐,要想做好新疆的工作就是一句空话。新疆艺术剧院歌剧团有由八个民族组成的多民族的区级艺术表演团体,做好我团各民族之间的团结,是我团做好以演出事业为中心的各项工作的基础和前提,团党委班子成员对此要有清醒的认识,要带头维护民族团结,在安排全团各项工作中,要一视同仁,给每一职工创造充分展示自己的舞台,做到人尽其才,才尽其用。各民族职工之间要相互学习、相互帮助、相互信任,要像亲兄弟一样团结在一起,工作在一起,学习在一起,生活在一起,真情相待,相互包容,相互欣赏,尊重不同民族之间存在的生活、习俗上的差异,做到“各美其美、美人之美、美美与共”。
              四是“抓落实”要求我们要认真抓好各项工作的落实。要在日常工作学习中,认真贯彻执行党中央、国务院、自治区党委、人民政府的各项决策部署,认真贯彻执行文化厅党组、艺术剧院党委各项工作任务安排,确保上级各项决策安排、工作任务在我团贯彻落实不走样,杜绝执行中的形式主义,不高上有政策,下有对策,自觉维护上级党组织的权威性。认真安排部署单位各项工作,确保单位各项工作紧紧围绕上级党组织的中心工作,真正把上级组织的要求就是我们的工作任务要求落实到工作中,并认真抓出成效。
              五是“重效果”要求我们的工作要有成效。我们工作的效果如何,一定要以全团各族干部职工满意为标准,要以党中央、自治区党委各项要求部署是否得到落实为检验的标准,要以文化厅党组、艺术剧院党委安排部署的各项工作任务得到了扎实有效的落实,并取得实实在在的效果作为检验的标准,要以我们的各项工作是否紧密结合单位实际,是否切实推动了单位各项工作的发展进步为检验的标准。
            六是只争朝夕地做好一切工作。2015年1月2日,当大多数群众还在休息过节时,自治区党委中心组就组织理论学习,还传递出这样一个信号:做工作只争朝夕,不讲价钱,不计得失,全力以赴投身工作的这种忘我精神,给全疆各级干部带了好头。歌剧团领导班子成员都要以此为榜样,在任何时候都要以单位工作为重,以事业发展为重,全身心扑在工作上,扑在单位事业发展上,扑在为职工谋利益上,奋发有为,敢于担当,以认真落实“三严三实”要求,做“四强”干部,做群众满意,上级领导放心的干部。今年有自治区成立六十周年、第四届中国新疆国际民族舞蹈节、亚欧博览会中外文化展示周等重要节庆活动,同时还有参加以去宗教极端化为主要内容的小品创作、小品比赛,基层巡演,百姓周末大舞台演出,“深入生活、扎根人民”主题实践活动,“我们的中国梦•文化进万家”等系列活动,同时我团还有国家艺术基金资助项目音乐剧《阿拉木汗传说》修改并演出30场的任务,还有一台新剧目创作并上演任务。可以说2015年对新疆艺术剧院歌剧团来讲,是个极具挑战的年份,也是一个充满希望和机遇的年份,时间紧、任务重,好戏一台接一台,任务一项跟一项。今年也是我团提出“大剧立团、小戏活团”工作思路,全团创作演出工作再上新台阶最为繁忙的一年。每一个创作都打着时代的烙印,每一次演出都是对党的文化惠民政策的实践,演员每一次登台都饱含着对各族观众的真情,观众每一次观看演出给予的掌声,都体现着作为一名文艺工作者的价值存在。文化艺术工作者承担着现代文化的引领者、传播者、实践者的重任,今年全团各族干部职工唯有紧张起来,忙碌起来,工作上只争朝夕,不能有丝毫懈怠,才能完成今年全部工作任务,切实做到自治区党委的要求就是我们的工作任务的要求,为实现新疆的社会稳定和长治久安做出积极贡献。