“六站一室”里的维权与服务

　　“依法拆除私搭乱建5处，面积为40多平方米，群众出行方便了。”

　　“搭建企业合作平台，帮助200多名未就业流动人口找到工作。”

　　在翟金萍2014年工作总结中，类似的成果还能找到很多。作为高新区（新市区）二工片区管委会小西沟社区党支部书记，她把社区的变化归功于“六站一室”以及不断深化的社区“四化”建设。

　　2010年，自治区党委常委、乌昌党委书记、市委书记朱海仑在乌鲁木齐市第十次党代会上说，要把社区作为一级政权组织来建设。

　　4年里，乌鲁木齐不断加强社区阵地建设。截至目前，“六站一室”覆盖我市809个社区，即民政服务站、劳动保障站、医疗卫生站、环境卫生站、党建服务站、文化体育教育站和社区警务室，涉及维权服务十余类，覆盖群众生活的方方面面。

　　“女性不会自主维权，就意味着很难摆脱弱势的地位。” 12月3日，在成功调解一起“老赖”纠纷后，小西沟社区综治干部胡鹏飞在日志上这样写。

　　上个月，一名女士找到社区，称男友经常对她实施暴力，并不同意分手，甚至限制她人身自由。

　　一面是保护女方人身安全，一面是情绪失控的男方，胡鹏飞找来妇联专干，对两人分开进行调解。

　　“暴力行为已经持续一段时间了，为什么现在才提出分手？”妇联专干一边安慰女方，一边告诉她对方行为已经违反法律，她可以向法院起诉要求民事赔偿。

　　“你们未婚，有恋爱自由，如果你限制他人自由，她可以立刻报警，下次你来的地方就是派出所。”听到胡鹏飞一番话，男方一下没了底气，最终同意和平分手。

　　在胡鹏飞经手的调解案件中，以妇女维权案件居多，而共性都是女性缺乏自主维权能力，在遇到家暴、离婚财产分割等问题时，往往抱着息事宁人的态度，造成的结果只能更坏。

　　“调解只是一时，根本是要解决法律意识的问题。”胡鹏飞说。

　　小西沟社区以自建房为主，流动人口达5900人，多为南北疆务工人员，受教育水平低。

　　在普法教育中，社区警务室联合律师事务所，设置法律咨询点，长期免费为群众提供法律咨询，针对流动人口，社区民警还通过走家入户的形式发放法制宣传书籍。

　　社区党建服务站还把法制宣传以图文并茂的形式绘制成百米文化墙，并通过橱窗展示、学法电影等形式，提高群众对法律学习的兴趣。

　　去年至今，小西沟社区民事纠纷发案率同比降低12％。

　　矛盾少了，群众的生活质量高不高成了社区关注的另一个重点。

　　没浏览就业网站，没投递任何简历，马雯在家就接到了录取单位打来的电话。

　　“我就给社区备案了一份个人简历，一个礼拜就找到工作了。”马雯家在塔城，目前租住在小西沟社区一处自建房里，通过社区搭建的企业合作平台，很快在医院成为一名后勤人员。

　　小西沟社区有民营企业近百家，今年初，社区劳动保障站与企业达成合作协议，及时掌握企业需要岗位，并向企业输送相关专业人才，通过就业平台，像马雯一样找到工作的流动人口还有200多名。

　　文化是社会意识形态的体现。今年以来，小西沟社区通过加强制度建设和基础设施建设，打造了一批公共文化服务精品，不断在群众中传播现代文化。

　　“家门口就能看演出，在家也不觉得闷。”朱春园患有智力二级残疾，也是社区低保户，平时很少出门，最期待的就是社区每期的文化演出。

　　围绕加强民族团结，社区定期邀请退休干部排演小品、舞蹈，打造了一批通俗易懂、百姓喜闻乐见的文化节目。其中“百日广场文化”活动、“百日文体活动竞赛”等群众性参与性强的文化活动尤其受欢迎。

　　不仅是文化演出，今年社区还新添一批新的健身器材，开设放映室、活动室和图书室，通过组织群众开展体育健身活动，使体育活动辐射范围更广泛、内容更丰富多彩。

　　据统计，2014年小西沟社区开展各类群众性文化活动近百场，参与群众3000余人。